Helfen Sie
als Mitarbeiter.
Helfen Sie
als Mitarbeiter.
Als Kaufmännischer Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d).
Ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld erwartet Sie:
- Sie begeistern Kunden: Als zentrale Ansprechperson kümmern Sie sich um die verschiedensten Anliegen unserer Kunden, ob es um Anfragen, Bestellungen oder Fragen geht.
- Die Zuverlässigkeit in Person: Als Schnittstelle zwischen Kunde und Fachabteilung erstellen Sie maßgeschneiderte Angebote und sorgen für eine qualitäts-, termin- und kostengerechte Bearbeitung der Aufträge. Zusätzlich sind Sie für die Vor- und Nachkalkulationen zuständig.
- Die richtigen Antworten: Damit sie wissen, von was Sie sprechen, erhalten Sie im Vorfeld umfangreiche Produktschulungen. So haben Sie die besten Argumente parat, wenn Sie unsere Kunden zu grafischen Brandschutzprodukten beraten.
- Die Ärmel hochkrempeln: Sie packen überall dort mit an, wo Ihr Einsatz gefragt ist. Dazu zählen selbstverständlich auch administrative Aufgaben, wie die Pflege der Kundenstammdaten. Auch Reklamationen bearbeiten Sie mit Feingefühl und der gebotenen Sorgfalt.
Wir suchen Persönlichkeiten, die uns voranbringen:
- Ausbildung oder Studium? Für uns zählt in erster Linie Ihre bisherige Erfahrung im kaufmännischen Bereich. Idealerweise haben Sie bereits in einem vertriebsnahen Bereich gearbeitet.
- Sie überzeugen mit einem professionellen und insgesamt kundenorientierten Auftritt, der sich auch in Ihren Kommunikationsfähigkeiten zeigt.
- Sie können sich selbst gut organisieren und verfügen über einen strukturierten Arbeitsstil.
- Der Umgang mit MS Office und ERP-Programmen ist für Sie Routine und mündlich wie schriftlich kommunizieren Sie professionell.
- Zu guter Letzt besitzen Sie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Gute Aussichten für Ihre Zukunft.
Als führendes Unternehmen im vorbeugenden Brandschutz bieten wir Ihnen spannende Perspektiven in einer innovativen Branche. Durch das fortwährende Wachstumspotenzial am Markt bietet unser Kerngeschäft vielfältige, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten und Ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Lassen Sie uns gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für den Brandschutz verwirklichen.
Ihr Ansprechpartner
Wenn Sie noch Fragen haben, können Sie sich direkt an Hendrik Scharrenberg, den Leiter Recruiting & Personalentwicklung, wenden.
Hendrik Scharrenberg
| Tel.: | +49 (7150) 3026-121 |
| E-Mail: | bewerbung@regraph.de |
Bewerben Sie sich jetzt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt hier über unser Online-Bewerbungsformular oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung@regraph.de.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.